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On t'attend

Depuis 1962, le P'tit Bonheur s'est imposé comme un joueur incontournable dans le milieu des camps de vacances. À ce jour, il accueille plus de 12 000 enfants par année pour une expérience mémorable.

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Responsable de section - Camp de vacances

Exigences

  • Maîtrise impeccable du français parlé 

  • Cours de premiers soins à jour (de 8h)

  • Avoir 20 ans et plus 

  • 1 an d’expérience en gestion de personnel, un atout 

  • 2 ans d’expérience en animation de camps ou de terrain de jeux 

  • Avoir une formation de premiers soins à jours 


Conditions

  • Poste saisonnier nécessitant une grande disponibilité du 22 juin 2025 au 15 août 2025 (possibilité de travailler jour, soir, nuit, semaine et fin de semaine) 

  • Être disponible de fins de semaine au printemps pour la planification et les formations

  • Salaire hebdomadaire : à discuter (Hébergement et nourriture inclus)

  • Un atout : être disponible pour débuter le travail en animation sur les classes nature à la fin de votre année scolaire soit du début mai, ou du début juin, jusqu’au 21 juin 2025

Fonctions et responsabilités

Sous la supervision de son.sa chef.fe de camp, la personne à ce poste est responsable du bon fonctionnement de la section qui lui sera attribué parmi les différentes sections du camp :


Bien-être et sécurité des campeurs.euses

  • Accueille la clientèle lors des arrivées, des départs et durant la journée portes ouvertes

  • Assure la qualité de vie des campeurs.euses  concernant la santé, la sécurité et l’animation

  • Fait respecter les règles (sécurité, hygiène, civisme, etc.)

  • Gère les situations mineures d’interventions et de premiers soins

Vie de camp

  • Assure, occasionnellement, la sécurité des lieux pendant la nuit (en rotation avec les autres responsables de sections)

  • Assiste et participe aux rencontres de l’équipe de gestion

  • Être une personne-ressource et un modèle d’animation

Organisation de la programmation et du matériel

  • Planifie, organise et supervise des grands jeux de soirée, des journées thématiques et autres activités spéciales

  • S’assure de la disponibilité du matériel de plein air et d’animation

  • Assure de faire respecter l’environnement de travail ainsi que les lieux d’hébergement (propreté, sécurité, respect)

Gestion d’une équipe de travail

  • Supervise et encadre les moniteurs.trices/ animateurs.trices dans leur quotidien (rétroaction, horaires, réunions, etc…)

  • Effectue les évaluations de rendement des moniteurs.trices de sa section

  • Soutient les animateurs.trices dans leurs interventions auprès des enfants et de leurs animations durant les activités au camp

Soutien aux activités

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